Прочие вакансии, Казахстан

Обязанности: развитие регионов. Подбор сотрудников, обучение , повышение квалификации. ; контроль за своевременной поставкой товара в регион; контроль за качеством и количеством. Требования: Знание этики делового общения, высшее образование приветствуется Уверенный пользователь ПК Условия: 5/2 суб.

Требуется закройщик-конструктор, швея-закройщик с опытом работы, на постоянной основе в компанию по производству дизайнерской линии одежды. Оплата достойная, по итогам собеседования..

В крупную успешную компанию требуются сотрудники для удаленной работы Обязанности: - Работа на дому с организационными вопросами - За компьютером в интернете - Требования: -Активные, целеустремленные, ответственные. Условия: - Возраст от 18 лет - Гибкий график; - Рассмотрим без опыта работы; Подробности на rabotaoristart@yandex.

Требуется специалист с опытом товароведа. Среднее специальное либо высшее образование; опыт работы в торговле от 2-х лет; знания правил торговли; наличие навыков приемки товара на склад; умение организовать деятельность склада, условия хранения и транспортировку товаров; владение ПК с опытом работы, график 5/2, без вредных привычек.

Требования:, коммуникабельность, ответственность, умение работать с людьми, нацеленность на результата, пунктуальность, активность, грамотная речь, знание ПК. Обязанности: принимает участие в работе по подбору, отбору и расстановке кадров обучение нового персонала, ведение отчётной документации. Помощь в адаптации новых сотрудников - ознакомление с должностной инструкцией, знакомство с коллективом и рабочим местом.

- Ответственность: -самостоятельность в работе -целеустремленность -позитивный жизненный настрой -опыт работы с клиентами. Обязанности: - Предоставление необходимой информации клиентам -осуществление обратной связи -предоставление сервиса клиентам -ведение переговоров -ежедневные(ежемесячные)отчеты.

Обязанности: презентация продукта, составление и заключение договоров, владение компьютером на уровне пользователя. Требования: грамотная речь, аккуратность, умение вести переговоры, активность, знание продукта, представительный внешний вид. Условия: имеется карьерный и профессиональный рост, полная занятость с 9 до 18, 5/2.

Обязанности: • анализ эффективности рекламной кампании, планирования бюджета; • активность, высокие коммуникативные и переговорные навыки; • мотивация на достижение цели и высокая степень ответственности; • умение работать самостоятельно и в команде. Требования: • умение слушать, убеждать, аргументировать и быстро принимать решения в рамках своей компетенции; • стратегическое мышление и быстрота реакций; • приветствуется опыт активных продаж в сфере рекламы и наличие клиентской базы; • опыт ведения переговоров и выстраивания долгосрочных партнерских отношений.

Обязанности: Предоставление необходимой информации клиентам, осуществление обратной связи, предоставление сервиса клиентам, ведение переговоров Условия: Карьерный рост, бесплатное обучение, возможна частичная занятость, дополнительные премии.

Требуется сотрудник для набора текста .Работа выполняется в домашних условиях. Опыт работы не обязателен.Оплата согласно установленным расценкам. Есть тестовый период, чтобы вы могли оценить свои силы и возможности нашего проекта Требования к соискателю -Ответственность -Позитивность -Желание и стремление к новым знаниям и получению новых навыков -Готовность работать на результат и четкое следование должностным инструкциям.

Срочно требуется техничка в детскую организацию Гор. прописка обязательна..

Пoдбoр пeрсонaлa, oбрaботкa зaявок, писeм от кaндидaтов, консyльтaция клиeнтов. Рaботa в социaльных сетях. Шaблоны, мaтериaлы и инструкции по рaботе Вaм будут предостaвлены. От вaс только желaние обучaться и зaрaбaтывaть. Условия рaботы: -свободноe время 2-3 чaсa в день и доступ в интернет; -прохождение бесплaтного обучения в процессе рaботы.

Срочно! Руководителю в офис требуется ответственный помощник. Своевременные выплаты через терминал банка; Карьерный и профессиональный рост; Официальное оформление; Индивидуальный график..

Администратор-консультант Требования: - опыт работы не менее 2-х лет; - высшее или средне-специальное образование; - творческий подход и умение мотивировать себя и персонал; - желание и способность сотрудничать; - понимание результатов, умение планировать и выполнять планы; - способность идти на риск; - способность принимать решения; - готовность дать оценку полученным результатам и определить программу развития компании и ее персонала; - стрессоустойчивость; - ответственность; - активность; - целеустремленность; - коммуникабельность.

Организации требуется помощник руководителя для работы в офисе. Важны навыки делового общения, нацеленность на результат. Перспективная работа. Ограничения по возрасту нет. Требования: - навыки переговоров. -умение донести необходимую информацию. -умение ведения деловой и текущей документации.

Обязанности: ведение документации, входящие звонки, работа с персоналом (собеседования/прием на работу), организация и контроль работ. Требования: организованность; системность мышления; ответственность в работе; Условия: График работы: 10.00-17.00, 5/2 Карьерный рост. Возможен гибкий график..

Сотрудник со знанием ПК Требования: практический навык работы с торговым оборудованием и умение его настраивать, коммуникабельность, пунктуальность. Обязанности: консультация пользователей по возникающим вопросам, установка и настройка ПК. Условия работы: своевременная оплата труда, дружный коллектив, офис в центре города, 5-дневка.

Требования: целеустремлённость, энергичность, работоспособность, активность, ответственность, умение общаться с людьми, хорошая память, ораторские способности, чёткая и грамотная речь, обучаемость, нацеленность на результат. Обязанности: умение интересно и доступно преподносить информацию, проведение тренингов, обучение персонала.

требуется сотрудники в офис в сфере торговли. Требования: навыки делового общения, грамотность, пунктуальность. Обязанности: деловые переговоры и консультирование, ведение внутренней деловой документаций. Оплата высокая, возраст не ограничен, график с 10-00 до 18-00 предусмотрен гибкий график..

Требуется Личный Помощник Руководителя! Офисная деятельность, всему научу сам. Главное требование: активность, высокая степень обучаемости, исполнительность, ответственность. Условия: нормированный график, своевременная и гарантированная оплата труда. Дополнительная информация: 87716667331, 87073583693.

Требования: - опыт работы не менее 2-х лет; - высшее или средне-специальное образование; - творческий подход и умение мотивировать себя и персонал; - желание и способность сотрудничать; - понимание результатов, умение планировать и выполнять планы; - способность идти на риск; - способность принимать решения; - готовность дать оценку полученным результатам и определить программу развития компании и ее персонала; - стрессоустойчивость; - ответственность; - активность; - целеустремленность; - коммуникабельность.

Требования: •желание и умение общаться с людьми, рассматриваем без опыта работы • доброжелательность, коммуникабельность, обучаемость. • нацеленность на результат. • знание ПК на уровне базового пользователя. Обязанности: • работа в телефонном режиме с потенциальными клиентами; • без телефонных продаж и без поиска клиентов: • прием и обработка входящих звонков, работа с электронной почтой.

Требуется старший диспетчер-консультант. Обязанности: • Общение с клиентами, консультации по телефону. • Назначение встреч для наших сотрудников. Требования: Образование не ниже средне-специального (экономическое, политехническое, в сфере туризма, рекламы, ждорожное) • Грамотная речь. • Коммуникабельность.

Требования к кандидатам: Ответственность, коммуникабельность, высокая работоспособность, нацеленность на результат, обучаемость, способность работать как самостоятельно, так и в команде. Обязанности: - организация обучения, проведения семинаров, лекций, тренингов и другие мероприятия по повышению эффективности и качества работы персонала (по разработанным программам), - подготовка кадров по заданным направлениям, - чтение лекций по готовым материалам, - консультации сотрудников по телефону и в офисе, - использование наиболее эффективных форм, методов и средств обучения, способствующих лучшему усвоению сотрудникам необходимых теоретических и практических знаний по специальности, а также формированию навыков аналитической работы, - участие в разработке образовательных программ, - ведение статистки предоставленных консультаций, - предоставление отчетности руководителю.